Reporte ejecutivo · 4 págs · 5 min de lectura
Deja de perder autoridad en tus reuniones: el fin del portuñol corporativo
Un reporte sin rodeos para ejecutivos de Latinoamérica que ya están cansados de perder credibilidad frente a potenciales clientes o sus contrapartes en Brasil. En él descubrirás los 3 errores invisibles que sabotean tu imagen y que son producto de una metodología prefabricada, genérica e ineficiente que nunca se adaptó a tu realidad corporativa.
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El falso amigo que te delata. Vocabulario que suena igual al español pero significa otra cosa y te ridiculiza en las situaciones menos convenientes.
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El portuñol fosilizado. Vicios que nadie te corrige por cortesía —y que tu contraparte detecta enseguida.
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El você que ofende. No es un error gramatical: es jerárquico. Tratar de você a quien no corresponde comunica que no entiendes el código de respeto de una empresa brasileña.
El fin del portuñol corporativo
Los 3 errores más comunes entre ejecutivos que trabajan con Brasil te hacen parecer amateur y desvían la atención de tus interlocutores: dejan de escuchar lo que dices para fijarse en cómo lo dices.
— Sobre la consultora
Soy Daniela Díaz, lingüista y traductora. Más de quince años enseñando portugués a ejecutivos que trabajan con Brasil. Hoy, consultoría uno a uno.
a ejecutivos
y aviaciónSectores donde
enseña hoy
ni malla curricular
Diagnóstico ejecutivo
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